Kekurangan tenaga kerja dapat menyebabkan perlunya lembur. Lembur adalah setiap waktu yang dimasukkan ke dalam pekerjaan di luar minggu kerja penuh waktu standar, yang di Amerika Serikat biasanya 40 jam.Alasan umum untuk bekerja lembur termasuk kekurangan tenaga kerja, permintaan tak terduga, pelatihan karyawan, dan jam musiman yang diperpanjang.Beberapa perusahaan menggunakan uang lembur — sering kali … Baca Selengkapnya
Pengusaha mengacungkan jempol Rekayasabisnisadalah teknik di mana prinsip-prinsip teknik tradisional diterapkan ke dunia bisnis.Teknik ini sangat bergantung pada sains dan matematika, yang sangat kontras dengan caral bisnis tradisional, yang sebagian besar bersifat teoretis.Tujuan dari rekayasa bisnis adalah untuk menghasilkan hasil yang terukur atau data yang dapat diukur daripada hanya perbaikan atau perubahan yang sewenang-wenang.Tidak seperti … Baca Selengkapnya
Menetapkan rencana bisnis menguraikan misi dan tujuan usaha bisnis. Sebuah usaha bisnis adalah perusahaan start-up yang dibentuk dengan harapan dan rencana bahwa keuntungan finansial akan dihasilkan.Banyak yang menyebut jenis bisnis ini sebagai bisniskecil, karena biasanya dimulai dengan ide yang dimulai dengan sedikit modal atau keuangan.Sebagian besar usaha bisnis didukung oleh satu atau lebih investor dengan … Baca Selengkapnya
Bisnis berorientasi layanan menjual layanan, bukan produk. Bisnis berorientasi layanan adalah bisnis yang menyediakan layanan kepada klien atau pelanggannya.Bisnis dan perusahaan lain umumnya diklasifikasikan berdasarkan apakah mereka menyediakan barang atau jasa.Mereka yang menyediakan barang termasuk pertanian, tambang dan produsen.Bank, toko ritel, dan media komunikasi adalah contoh bisnis yang berorientasi pada layanan.Bisnis semacam itu membentukindustri jasa, … Baca Selengkapnya
Pengetahuan pekerjaan yang buruk dapat mengakibatkan pemutusan hubungan kerja. Pengetahuan pekerjaan adalah pemahaman tentang serangkaian tanggung jawab khusus untuk pekerjaan, serta kapasitas berkelanjutan untuk tetap mengikuti perubahan fungsi pekerjaan.Pengetahuan kerja kolektif staf organisasi atau perusahaan adalah aset sumber daya manusia yang sangat berharga di pasar.Kadang-kadang disebut sebagai “modal intelektual”, pengetahuan seorang pekerja tentang pekerjaan tertentu … Baca Selengkapnya